14 MAIG-JUNY 2026 INCORPORACIÓ DE DOS NOUS CAPORALS AL COS DE LA POLICIA LOCAL Els dos nous caporals s'incorporen per reforçar l'escala de comandaments de la Policia Local de Sant Joan Despí. A la imatge, l'alcaldessa de Sant Joan Despí, Belén García, amb els nous caporals que han pres possessió com a funcionaris en pràctiques. La seva incorporació a la plantilla policial permetrà millorar les funcions de supervisió i coordinació dels agents locals, fet que ajudarà a millorar el servei de la Policia Local de Sant Joan Despí. A l'esquerra, el regidor de Seguretat Ciutadana, José Carlos García Romero, amb el ciutadà Eugenio Sanz i el cap de la Policia Local, Sergi Giménez. Sobre aquestes línies, amb el mosso d'esquadra, Marc Cremades El Dia de les Esquadres ha reconegut tres persones vinculades a Sant Joan Despí. D'una banda, el cap de la Policia Local, Sergi Giménez, ha rebut un reconeixement a la seva trajectòria professional, el mosso d'esquadra santjoanenc Marc Cremades, per la seva labor com a agent, i el veí Eugenio Sanz per la seva col·laboració en la intervenció d'un incendi en un pàrquing de les Planes. Reconeixements a santjoanencs en el Dia de les Esquadres El Ayuntamiento contratará a 8 personas a través de un nuevo plan de empleo El próximo mes de junio, ocho personas en situación de desempleo se incorporarán a trabajar en diferentes departamentos del Ayuntamiento gracias a la puesta en marcha de un nuevo plan de empleo financiado con fondos propios y de la Diputación de Barcelona. Cuatro de las personas contratadas desarrollarán su trabajo como peones de mantenimiento de la vía pública, y las otras cuatro como agentes de convivencia durante los próximos seis meses. Este es el tercer plan de empleo que pone en marcha el Ayuntamiento en 2026 que ha permitido la contratación de un total de 50 personas. Los planes de empleo municipales impulsados por el Ayuntamiento tienen como objetivo ofrecer oportunidades laborales mediante la contratación directa, acompañadas de acciones de formación y capacitación profesional. Priorizan la contratación de colectivos con dificultades para acceder al mercado laboral o que están en situación de vulnerabilidad social y económica. Cuatro de las personas realizarán funciones de agentes de convivencia, una figura de referencia para la ciudadanía en el espacio público por la noche
RkJQdWJsaXNoZXIy Njg1MjYx