EL BUTLLETÍ DE SANT JOAN DESPÍ | 312 | Febrer 2022

3 FEBRER 2022 E n prometre el càrrec d’alcaldessa vaig fer palès el meu ferm compromís de treballar intensament per la igualtat a Sant Joan Despí, amb la visió d’un municipi clarament feminista que vol trencar amb les discriminacions, la manca d’oportunitats i les violències masclistes. I en aquest sentit estem ja actuant des de diferents fronts: reclamant serveis imprescindibles com la ginecologia als nostres ambulatoris; aplicant un nou protocol contra la violència sexual en espais d’oci; implementant un pla d’igualtat per a l’equitat de gènere; promovent la contractació de dones; oferint formació i assesorament amb cursos i tallers... o planificant la propera creació del centre d’informació i recursos de la dona de Sant Joan Despí, que estarà dissenyat per una arquitecta de la nostra ciutat. La llista de desigualtats que encara avui són manifestes a la nostra societat és un fet inassumible: desigualtat salarial, treballs precaris i feminitzats, sostres de vidre que eviten l’ascens laboral... per això cal seguir empeneyent per trencar aquestes barreres, fer efectius els nostres drets i fer- nos visibles. Aquest és precisament el missatge de la campanya municipal que, amb motiu de la commemoració del 8 de març i la participació d’un bon grup de dones santjoanenques, acompanyarà els diferents actes programats a Sant Joan Despí, que podeu consultar en aquest mateix Butlletí i seguir a les xarxes socials municipals. Un bon gruix de propostes, entre les quals destaca la Diada de dones , un espai pensat per al diàleg, la reflexió, la reinivindicació i la conscienciació. Però, evidentment, la visibilització de la dona i la lluita per erradicar les desigualtats no només s’han de posar de manifest en dies com el 8M. Per a mi, és una manera de fer i també de governar, i per això l’objectiu de treballar contra la discriminació de les dones és un dels eixos centrals de la gestió municipal i ha d’arribar a tots els àmbits de la ciutat. A l prometer el cargo de alcaldesa puse de manifiesto mi firme compromiso de trabajar intensamente por la igualdad en Sant Joan Despí, con la visión de un municipio claramente feminista que quiere romper con las discriminaciones, la falta de oportunidades y las violencias machistas. Y en este sentido estamos ya actuando desde diferentes frentes: reclamando servicios imprescindibles como la ginecología en nuestros ambulatorios; aplicando un nuevo protocolo contra la violencia sexual en espacios de ocio; implementando el Plan municipal de equidad de género; promoviendo la contratación de mujeres; ofreciendo formación y asesoramiento con cursos y talleres... o planificando la próxima creación del centro de información y recursos de la mujer de Sant Joan Despí, que estará diseñado por una arquitecta de nuestra ciudad. La lista de desigualdades que todavía hoy son manifiestas en nuestra sociedad es un hecho inasumible: desigualdad salarial, trabajos precarios y feminizados, techos‘de vidrio’que evitan el ascenso laboral... por eso hay que seguir empujando para romper estas barreras, hacer efectivos nuestros derechos y hacernos visibles. Éste es precisamente el mensaje de la campaña municipal que, con motivo de la conmemoración del 8 de marzo y la participación de un buen grupo de mujeres santjoanenques , acompañará a los diferentes actos programados en Sant Joan Despí, que podéis consultar en este mismo Butlletí y seguir en las redes sociales municipales. Un buen número de propuestas, entre las que destaca la Diada de dones , un espacio pensado para el diálogo, la reflexión, la reivindicación y la concienciación. Pero, evidentemente, la visibilización de la mujer y la lucha para erradicar las desigualdades no sólo deben ponerse de manifiesto en días como el 8M. Para mí, es una forma de trabajar y también de gobernar, y por eso, el objetivo de trabajar contra la discriminación de las mujeres es uno de los ejes centrales de la gestión municipal y debe llegar a todos los ámbitos de la ciudad. Belén García Alcaldessa de Sant Joan Despí @BelenGarciaSJD Fem-nos visibles! Treballar contra la discriminació de les dones és un dels eixos centrals a la gestió municipal Trabajar contra la discriminación de las mujeres es uno de los ejes centrales en la gestión municipal belengarciacriado